为做好员工培养工作，积极搭建员工快速成长、成才的发展平台，营造良好的发展氛围，临商银行日照海曲支行积极做好员工素质教育，提高员工思想素质及业务素质。
一、对员工违规违纪处理规定、柜面业务风险防控、安全保卫管理等规章制度进行详细解读，结合案例分析，使员工树立良好的合规操作和经营理念，了解行为底线，严守职业操守。
二、组织员工业务测试，包括人民币反假知识、反洗钱知识测试等，巩固员工学习的效果，确保每位员工熟练掌握相关业务知识，提升业务水平。
三、丰富学习模式，集中学习和自学相结合，加强讨论交流，学习过程中遇到的问题及时沟通，相互帮助，解决问题。

来源：中华金融网 作者： 综合 编辑：综合

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